あなたのサロンの「売上(給与)」=お客さまに「提供した価値」

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こんばんは、

幸せサロン育成コーチのげしあゆみです。

あなたのサロンの「売上(給与)」=お客さまに「提供した価値」

「こんなに頑張っているのに、売上が上がらない…」

開業1年目の私の、強い実感でした。

開業初月は、値引きで集客をしていましたので、そこからリピーターさまになって頂いたり、

開店前には毎日300枚ポスティングをしていましたので、

チラシだけでの集客でした。(今思うと本当によくがんばったな〜)

 

当時はお一人サロンでしたので1日、3〜5名のお客様を頑張っていました。

客単価はまだスカルプメインでしたので10,000円前後。

 

それでも、全然お客様が1人も来ない日もありましたし

本当にギリギリ、かつかつでやりくりをしていました。

 

当時の売上は50〜60万で頭打ち。利益はほとんど残っていない状態です…

頑張ってはいたけど、ビジネスには程遠い趣味の領域でした。

 

目標売上は100万円。25日の稼働で売上ためには40,000円の日売上が必要でした。

 

当時の「うまくいかないやり方」ばかりをしていた、お一人サロンの頃の私にアドバイスをするとしたら

「まず、客単価をあげな!!」ということ。

 

単価、価格=すなわち「価値」をあげる、これがお一人サロンで売上を上げる最もシンプルな方法、

ということが今ならよく分かります。

 

単純な算数ですが、

1日の売上目標が40,000円の場合、

単価が5,000円=8名、10,000円=4名、13,000円=3名

一人で8名の施術は現実的に無理です。サービスの質も落ちてしまいます。

 

それならば、最大限にサービス・技術の価値を高めて

13,000円という価格でオフ込みの一定額にし、デザインはオーダーにする

というのがベストなやり方だな、と思います。

 

「売上(給与)」=提供している「価値」です。

私たちの仕事ならば、どれだけのお客様を美しくし、

笑顔にして、幸せにした分が=「売上」です。

もちろんそれは、お客様に合った価値、求めている価値にフィットしている必要があるし、

その期待度を超えていなくてはリピーターにもつながりません。

 

50万円のサロンと100万円のサロンの価値の差

売上が50万円のサロン・技術者なら50万円分の価値、

100万円なら100万円分の価値、ということになります。

となると「売上が低いサロンは価値がないか?」という誤解を生みそうなので

補足をしておきますと

今はそのステージ、ということです。

だからこそ、価値を上げていける余白がある、ということ。

では、「具体的に価値を上げる」とはどういうことなのでしょうか?

  • ホスピタリティー・おもてなし・接客
  • 新しい機械やメニュー
  • 施術スピードや丁寧さ
  • カウンセリング力
  • プロとしての知識やアドバイス
  • 施術の上達レベル
  • 自分自身・サロンのブランドを上げる

要はこの値段以上の価値がある!と言わしめるもの、

ということですね。

でも、今すぐできること、明日からできることもあります。

私の大好きなカーネギーの言葉をご紹介しますね。

「成功にトリックはない。

私は与えられた仕事に全力を尽くしただけだ。

成功の秘訣は、いかなる職業はであっても、

その第一人者たることを期することである」

とまぁこんな偉そうなことを言っていますが、

私が結果が出なくて視野が狭くなった時、

誰かにこんな風に聞いてもらえたら

きっと、「今何をするべきなのか?」ということがハッキリ分かって

安心できたと思います。

価値を上げるシンプルな方法は、

今自分に求められている分以上の価値を提供すること、これしかないってこと。

今目の前のお客様の期待を超えて、感動させよう。

 

 

 

 

       

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今日も最後までお読みいただき、ありがとうございます。

明日もあなたのサロンが幸せでありますように。

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