スタッフへの質問を変えると、育成がラクになる!自分で考えて動けるスタッフが育つ方法①
こんばんは、 幸せサロン育成コーチのげしあゆみです。 #小さなサロン #スタッフ育成 #自分で考えて動ける スタッフへの質問を変えると、育成がラクになる!自分で考えて動けるスタッフが育つ方法① 私は、以前までスタッフを「…
美容室・ネイル・エステ 小さなサロンが幸せに月100万円売り上げる方法
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こんばんは、 幸せサロン育成コーチのげしあゆみです。 #スタッフ #売れるスタッフ #嫌われるサロンオーナー #愛されるサロンオーナー 「嫌われオーナー」と「好かれるオーナー」の圧倒的 サロン売上の違い 「サロンオーナー…
こんにちは、 幸せサロン育成コーチのげしあゆみです。 #サロンの空気が悪い #一番大事なこと #だって仲間だもん サロンの空気・スタッフを変えたい!ならまずは「○○」から サロンの空気を変えたい!と思った時、何をしますか…
こんばんは、 幸せサロン育成コーチのげしあゆみです。 #スタッフ育成 #サロン #美容室 #ネイル #育成仕組み #マニュアル 「スタッフがやる気になる人事評価制度」と「辞めちゃう評価制度」 一般企業では至極当たり前の「…
こんばんは、 幸せサロン育成コーチのげしあゆみです。 #サロン #美容室 #スタッフ育成 #自分がいなくてもうまく回る #仕組み #落とし込み 自分がいなくても、サロンがうまく回る仕組み 明日、もし自分(オーナー)がいな…
こんばんは、 幸せサロン育成コーチのげしあゆみです。 #サロン #現場を離れたい #スタッフ育成 #言わなきゃやらない #やり方 #育成 #内部 「言わなきゃやらないスタッフ」に仕事を任せていきたいなら、まずはコレから!…